Tionóladh comhtháthú agus uasghrádú Grúpa Xingfa agus cruinniú oiliúna léirmhínithe agus cur chun feidhme oibre 2018 sa seomra comhdhála ar an 11ú hurlár d'Fhoirgneamh Xingfa. Tá an seisiún oiliúna seo roinnte ina 3 sheisiún, is iad sin 9 Márta, 10 Márta, agus 13 Márta. Áirítear ar rannpháirtithe an tseisiúin oiliúna Chengbang, AIA, cuideachta trádála, monarcha síoda clúdaithe, ceanncheathrú grúpa agus pearsanra bainistíochta riaracháin eile.
Bhí an Stiúrthóir Ye, an stiúrthóir oiliúna, i gceannas ar an gcruinniú oiliúna, agus thug an tUasal Li, cathaoirleach an bhoird, léacht. Le tabhairt isteach an fhíseáin "Rebirth of the Eagle" rinne na fostaithe a bhí ina suí buíoch as an buanseasmhacht agus níor thug siad suas an spiorad hawkish riamh. Is cineál spiorad é seo freisin nach mór a bheith ag Xingfa Group i bhfianaise an dara hidirthréimhse fiontraíochta. Leag an físeán ton don seisiún oiliúna iomlán, atá díreach cosúil leis an méid a dúirt an cathaoirleach: ní mór athchóiriú agus nuálaíocht a chur chun cinn go leanúnach, agus ní féidir leis an ngrúpa dul chun cinn nua a dhéanamh ach amháin nuair a bhíonn gach duine ag obair le chéile.
Tá ábhar téama an tseisiúin oiliúna roinnte ina léirmhíniú agus ina ghníomhaíocht. Cuimsíonn an léirmhíniú ceithre ghné: suíomh nua, spriocanna nua, bearta nua, feabhsú agus nuálaíocht; cuimsíonn an gníomh ceanglais fostaithe, iarrachtaí fostaithe, agus smaointe bunúsacha le haghaidh oibre i 2018. Mhínigh an cathaoirleach na hábhair éagsúla do gach duine go mion, agus bhí tuiscint níos doimhne ag na fostaithe a bhí i láthair ar na sainmhínithe seo freisin. I 3 bliana, tá príomh-thionscal Xingfa tógtha isteach i bhfiontar tagarmhairc a chomhcheanglaíonn ollmhargaí amhábhar teicstíle le táirgí snáithíní ardteicneolaíochta. Seo suíomh nua Ghrúpa Xingfa, a éilíonn freisin ar gach fostaí againn nuálaíocht agus athrú a dhéanamh. Tá an spiorad féin-riachtanas níos airde, ní mór féin-chlaochlú a bheith níos tapúla, tá feabhas gníomhach níos fearr, agus is féidir dearcadh gníomhach foghlama a choinneáil i gcónaí, trí síos go talamh, féin-luach a bhaint amach agus tuairisceáin níos fearr a fháil.
Rinne léirmhíniú beoga an chathaoirligh atmaisféar an tseisiúin oiliúna iomlán thar a bheith gníomhach, agus tháinig ceisteanna na bhfostaithe a bhí i láthair ceann i ndiaidh a chéile. Léiríonn sé seo freisin an tábhacht a chuireann an bhainistíocht shinsearach agus fostaithe an ghrúpa ar an gcruinniú oiliúna seo ó ghné eile. Críochnaíonn an seisiún oiliúna sa bhunsmaoineamh ar obair 2018, "dícheall a dhéanamh le feabhsú", agus déan iarracht "na fadhbanna atá ann cheana féin agus ceanglais na cuideachta atá i bhfeidhm a chur i bhfeidhm", agus ar deireadh féach na torthaí! Is dreasacht é seo do gach duine in 2018, agus is ráthaíocht thábhachtach é freisin go mbainfear amach suíomh nua agus spriocanna nua an ghrúpa níos fearr agus níos tapúla!