Treoraigh trí shampla agus déan iarracht a bheith ar an gcéad duine. Ar tráthnóna an 21 Deireadh Fómhair, reáchtáladh Gradam Pearsanra agus Cóisir Feabhais Tríú Ráithe an Ghrúpa sa seomra comhdhála i gCeanncheathrú an Ghrúpa. D'fhreastail Li Xingjiang, bainisteoir ginearálta an ghrúpa, Mu Ming, cúntóir don bhainisteoir ginearálta, Cai Pengchong, bainisteoir na roinne acmhainní daonna, stiúrthóirí oifige gach brainse agus pearsanra gan íoc ar an ócáid.
Is cruinniú molta agus spreagtha é seo do phearsanra den scoth, chomh maith le cruinniú roinnte agus malairte le haghaidh faisnéise agus taithí oibre gach duine. Ar an gcéad dul síos, thug stiúrthóirí oifige gach brainse gníomhais gan íoc gach duine gan íoc isteach. Ina measc, tá seanfhostaithe a d'fhill ar an mhonarcha don dara huair. Ag an am céanna, thug siad isteach freisin go leor gaolta agus cairde timpeall orthu a bheith ag obair i Xingfa. Tá sé seo ceart Is é aitheantas cultúr Xingfa agus fiontair Xingfa freisin a ndílseacht do Xingfa; tá riachtanais arda acu dóibh féin, tá leibhéal ard freagrachta acu as a gcuid oibre, oibríonn siad go coinsiasach, agus tá scileanna agus inniúlachtaí poist sách láidir acu. Ar an mbonn, cabhraíonn siad go gníomhach le daoine eile freisin agus comhoibríonn siad in aontacht; cuireann siad leasanna na cuideachta chun tosaigh, is minic a dhéanann siad ragobair ag an obair, agus bíonn siad díograiseach agus tiomanta i bpoist éagsúla chun seasamh amach. Is iad sé (sí): Chengbang - Wang Zhuan ón roinn tosaigh sníomh agus foirceannadh, Zhang Yunlong ón iniúchadh cáilíochta sníomh ais agus pacáistiú; Is cuma cé chomh crua a oibríonn tú, sroicheann tú, agus is cinnte go n-iompróidh plandáil chrua torthaí. Ansin chuir an tUasal Mu in iúl do gach duine faoi oibriú an ghrúpa i mbliana agus monarcha nua Chengbang High-tech Fiber. Sa deireadh, dhearbhaigh Uachtarán Li an Ghrúpa go mór agus d’aithin éachtaí oibre gach pearsanra den scoth, agus ghabh sé buíochas le gach duine as a gcuid oibre crua! Ag an am céanna, bronnadh duaiseanna ar gach duine den scoth ar an láthair.
Ná déan dearmad ar an rún bunaidh, ceanglais arda agus freagrachtaí láidre, scileanna maithe chun deacrachtaí a shárú, aontacht agus comhar chun post maith a dhéanamh i ngach nasc agus bloc, ionas go mbeidh custaiméirí níos sásta. Ag an gcruinniú molta, leag Uachtarán Li an Ghrúpa béim ar agus d’éiligh sé:
1. Tá riachtanais arda ag gach duine Xingfa dóibh féin. Má tá na riachtanais ard, oibreoidh siad níos déine, beidh freagracht níos láidre acu as a gcuid oibre, déanfaidh siad a ndícheall a scileanna agus a gcumas poist a fheabhsú, agus beidh siad ag maireachtáil ar aon dul agus aontacht lena gcomhghleacaithe timpeall orthu. comhar.
2. A cheangal ar gach bainisteoir post maith ceannaireachta a dhéanamh, ach freisin jab maith a dhéanamh chun freastal ar na subordinates. Chomh fada agus a theastaíonn sé ó na subordinates, ní mór dúinn tábhacht mhór a cheangal, an luas a bhrostú, agus iarrachtaí níos mó a dhéanamh chun tacú leis na subordinates agus chun cabhrú leo. Chun obair a dhéanamh nó deacrachtaí a réiteach sa saol, go háirithe chun cóireáil a dhéanamh ar gach cineál pearsanra den scoth san fhiontar, ní mór dúinn ár ndícheall a dhéanamh chun atmaisféar maith a chruthú ina ndéanann gach duine iarracht a bheith chun cinn agus ba mhaith leis a bheith chun cinn.
Sa mhalartú ina dhiaidh sin, chuir an tUasal Li in iúl do gach duine faoi shuíomh geografach maith agus forbairt chathair bheag Qianqing sa todhchaí, go háirithe coimpléasc tráchtála Baolong 110,000 méadar cearnach atá á dtógáil, an subway ag nascadh Hangzhou, an Hangzhou Central Expressway, agus an maith Soláthróidh sé timpeallacht mhaireachtála níos fearr agus níos áisiúla do gach duine. Thuairiscigh an tUasal Mou an trealamh allmhairithe, faisnéis, tírdhreach limistéar an mhonarcha atá timpeallaithe ag uisce ar an dá thaobh, ardaitheoirí agus árasáin foirne dea-chumraithe, etc. den mhonarcha nua.
Chuir na gníomhaíochtaí molta, luach saothair, comhroinnte agus malairte seo níos mó faoi deara dúinn faoi chultúr "baile", cultúr "streachailt", agus cultúr "custaiméirí" Xingfa. Tá Xingfa ag leanúint ar aghaidh ag bogadh i dtreo poist nua le hobair phraiticiúil dhaingean i ngach gné. airleacan. Creidimid go daingean, le hiarrachtaí dúthrachtach, aontacht agus comhoibriú gach duine Xingfa, athrú agus nuálaíocht, deacrachtaí a shárú, agus gníomhartha praiticiúla gach duine dár muintir Xingfa, is cinnte go mbainfidh Xingfa éifeachtúlacht níos fearr agus forbairt ardcháilíochta níos fearr.